المهمة:

نسعى للمساهمة في المجتمع المتنوع والمتماسك الذي يسهل المساواة الفعالة في الحقوق والمشاركة وتمكين الناس في حالات الضعف الخاصة، وتطوير مبادرات متخصصة تعزز التنمية البشرية الشاملة والتواصل بين الثقافات والعمليات المتكاملة.

الرؤية:

رؤيتنا هي أن نصبح هيئة معترفة بتأثير أفعالنا في معيار الجودة والممارسات الجيدة والفعالية والاستدامة في رعاية الأشخاص في حالات الضعف الخاصة وكذلك في التدريب العملي لعدد كبير من طلاب الجامعات والمهنيين.

القيم:

القناعات المترسخة هي التي توجه أعمال المؤسسة وتضمن رؤيتها الواضحة وتحافظ على تحقيق أهدافها. وهكذا أيضا تخلق الهوية والعلامة الثقافية.

• التضامن والالتزام: تُبنى روح المؤسسة على أساس موقف الدعم الملتزم بمصالح واحتياجات الأشخاص والجماعات في ظروف وصعوبات خاصة والاعتراف بقدرتهم على الاستقلالية ومحاولة التأثير على العوامل التي تعرقل لهم في هذه الأوضاع الوصول إلى التمتع بظروف معيشية كريمة.

• التعددية الثقافية وإدارة التنوع والاندماج الاجتماعي: نحققها من خلال تحويل الاختلافات الاجتماعية واللغوية والثقافية الموجودة في فرص لتعزيز الحوار ونشر القيم التي تشكل رسالتنا. نحن ملتزمون بالعمليات التي تساهم في تحسين التواصل والعلاقات والتبادل والاندماج بين الثقافات وبين الناس والجماعات.
  

• المساواة في المعاملة وعدم التمييز: نحققها من خلال تعزيز التدابير الوقائية من الممارسات الفردية أو الجماعية التي تنتهك حقوق أي شخص، سواء بشكل مباشر أو غير مباشر، بسبب الجنس أو الأصل أو العرق أو الإعاقة أو التوجه الجنسي أو العمر.

• العدالة الاجتماعية: يتم تحقيقها خلال ضمان الوصول على قدم المساواة إلى الموارد والخدمات المختلفة من قبل الشعوب الأكثر استبعادًا اجتماعيًا وثقافيًا وسياسيًا واقتصاديًا.